รวม Insight สำคัญของคนทำงาน Gen Z และ Millennials โดย Deloitte Global’s 2025
ผลสำรวจ Global Human Capital Trends ปี 2025 โดย Deloitte พบว่า คนรุ่น Gen Z และ Millennials ให้ความสำคัญกับ การมีที่ปรึกษา (Mentorship), งานที่มีความหมาย (Meaning), และ ความมั่นคงทางการเงิน (Financial Security) มากที่สุด